【Mentor】
《高效習慣 High Performance Habits》
※高效人士有6則高效習慣運用在自己的工作跟生活裡。
1)追求清晰度
於設定目標時,要有清晰的目標而發揮真正的力量。例如,明確定位於5年後、10年後要成為什麼樣的人?例如養成會講流利英語或讀懂特殊技術文件。
2)維持活力
如同要注意保養機器維持產能,工作之外也要留意身體上、心智情緒等以維持精力。
3)提昇必要性
找出做那件事情的熱情,要從優秀突破到卓越,要努力「做擅長的事」、「做能夠獲利的事」、「做有熱情的事」。
4)擴充生產力
1.凡事都從目標開始
2.沒有活力,就沒有生產力
3.專注才能提高生產力
4.多工跟分心都是生產力的死敵
5.要聚焦去做高效的事
6.適時的休息才能重新填補生產力
5)累積影響力
要有成為領導者的準備
1.協助周圍的人成長
2.練習感謝他人的幫助
6)展現勇氣
不害怕做出改變接受挑戰,學習解決新的問題。拋開恐懼,取得更多經驗。
【 Trainee】
高效是心懷「眾人」的,只有深諳「眾人」藝術的人,才能獲得最大的機會與無限的成就。
1.主動積極
1-1專注做好你能控制的事
1-2造成影響,不要被影響
2.以終為始
2-1從開始就清楚知道自己的目標
2-2改寫人生腳本
2-3改變觀察世界的視角
3.要事第一
3-1管理重要性而非時間
3-2勇敢開口說不
3-3放手之後成就更大
4.雙贏思維
4-1人生不是零和遊戲
4-2每個人都可以是贏家
5.知彼解己
5-1適時扮演知心人
5-2優先理解對方的立場
6.統合綜效
6-1尊重人我殊異
6-2尋求第三選擇
7.不斷更新
7-1日復一日提升自己的能力
7-2成為支持周遭的力量
藉由高效習慣,將能讓有需要的人可以較便宜的代價享用資源,資源擁有者也有合宜的機制能夠獲得回饋,激發各種新創服務誕生。
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